googleff14173a85627b75.html
 
 

De Functie

Ben je een ambitieuze, gedreven professional in risicomanagement en toe aan je volgende stap op weg naar de top? Dan is dit de kans om het verschil te maken bij de verzekeraar die vanuit de klant denkt.

Van ongeautoriseerde toegang tot kwaadwillige manipulatie; de bedreigingen tijdens het opslaan of verzenden van elektronische gegevens nemen toe. De beveiliging van die gegevens is daarom van steeds groter belang. De IT Risk Officer bewaakt de IT risico’s en levert essentiële adviezen op operationeel en strategisch niveau aan de bedrijfsonderdelen voor een veilige werkwijze en bescherming van gegevens

Als IT Risk Officer heb je een onafhankelijke, zichtbare en zelfstandige rol bij de bewaking van vitale bedrijfsprocessen. Daar heb je wel wat voor nodig.

Deze hands-on positie in de organisatie geeft je alle vrijheid om te anticiperen op nieuwe standaarden op het gebied van informatiebeveiliging. Binnen het bedrijf draagt de IT Risk Officer in strategisch én uitvoerend opzicht bij aan de vormgeving van het informatiebeveiligingsbeleid, door het:
• opstellen en uitvoeren van het jaarplan
• adviseren van management en staf
• je zorgt ervoor dat de maatregelen om IT-risico’s voor de organisatie te beheersen adequaat worden geïmplementeerd;
• controleren en bijsturen van IT prestaties-,  en -doelstellingen
• ontwikkelen en adaptie van een werkklimaat waar informatiebeveiliging de volle aandacht krijgt

Daarnaast wordt er van je verwacht dat je jouw kennis en kunde in weet te zetten om jouw collega’s verder te helpen groeien waar nodig. Je zet  je nadrukkelijk in om je ervaring  te gebruiken om verbeteringen te initiëren en uit te voeren op het gebied van informatiebeveiliging. Je komt te werken in een team van professionals die samen het gehele bedienen. Dit maakt de functie veelzijdig en flexibel. Dit, in combinatie met jouw kennis en kunde, zorgt ervoor dat jij een eigen gezicht aan risicomanagement kunt geven binnen de organisatie.

 Het Profiel

Je weet alles van risicobeheersing, business continuïteit en informatiebeveiliging. Door je uitgebreide IT Risk-ervaring, bijvoorbeeld bij één van de grote accountantskantoren of in de zakelijke/financiële sector, kun je deze kennis autonoom toepassen in een veeleisende en steeds veranderende omgeving. Je bent communicatief vaardig en in staat draagvlak te creëren voor een professionele en veilige omgang met informatie. Leiderschap en overtuigingskracht zijn capaciteiten die jij duidelijk bezit. Je kan adviezen uitstekend schriftelijk verwoorden voor het hoger management en houdt aansluiting met de operatie.

Voel je je aangesproken door deze omschrijving, vink dan deze voorwaarden nog even af:
• wo-niveau en afgeronde opleiding IT auditing (RE)
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift
• aantoonbare kennis van relevante normenkaders (bijvoorbeeld ISAE 3402, ISO 27002 of Cobit)
• kennis van het BiSL of ITIL raamwerk
• kennis van privacy wet- en regelgeving
• uitgebreide ervaring met begeleiden van (interne) audits / ICT
• onze nieuwe IT Risk Officer rapporteert rechtstreeks aan het hoofd IT Risk en heeft minimaal vier jaar ervaring binnen een ‘Big 4’ organisatie en met succes financiële processen van klanten op risico's gescreend en beheerst. Deze ervaring heb je opgedaan in een (soortgelijke) functie als bijvoorbeeld Information Security Officer, of IT Auditor.

Het Aanbod  

Onze klant is een Nederlandse verzekerings-maatschappij voor alle verzekeringen. Zij helpt door te doen, zonder verspilling en is bekend van diverse klinkende merken. Bij alle aspecten van haar brede, financiële dienstverlening staat klantgerichtheid voorop. En dit begint bij de medewerkers. Het bedrijf zorgt goed voor jou en jij zorgt goed voor haar klanten. Er is daarom veel aandacht voor medewerker tevredenheid en er is een uitgebreid opleidingsprogramma. Samen met jou willen ze het verschil maken en hun missie bereiken: het leveren van klantgerichte dienstverlening die méér biedt.

Het betreft een fulltime functie waar je start in een dienstverband voor bepaalde tijd, met een minimum aantal uren van 36 per week.

Meer informatie of solliciteren?

Je kunt contact opnemen met Bart, Search Consultant op bart@sintius.nl.  

Of solliciteer direct via de sollicitatiebutton hiernaast.

Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Een individueel assesment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.